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      湖北基層醫療聯考面試流程

      1面試主要測試考生與崗位相關的專業知識、專業技能和實踐能力等。依照考生報考崗位,按照筆試成績從高到低的順序,按既定比例確定面試入圍人選(免筆試人員直接列為入圍人選)。湖北醫療衛生招聘面試形式分為四種,分別是:結構化面試、和專業相關的結構化面試、專業操作以及專業問答。以下重點講解結構化面試流程,供參考。

      2結構化面試流程:

      面試主要測試考生與崗位相關的專業知識、專業技能和實踐能力等。依照考生報考崗位,按照筆試成績從高到低的順序,按既定比例確定面試入圍人選(免筆試人員直接列為入圍人選)。湖北醫療衛生招聘面試形式分為四種,分別是:結構化面試、和專業相關的結構化面試、專業操作以及專業問答。以下重點講解結構化面試流程,供參考。

      考生需提前10—30分鐘到達指定地點報到進行抽簽, 抽簽完畢后進入候考區等待考試,按照抽簽順序,由引導員將考生帶入考場,考生直接走到考生席,得到"請坐"的指令后,考生可以落座。落座后,考生一般需要報自己的考試順 序號,等考官宣布導入語后,考試開始??忌卮鹜晁灶}目后,主考官宣布考生退場, 考生到候分室等候分數。

      3記分員收集各考官對該名考生的評分表,核算分數。監督員和主考官簽字后交給工作 人員到候分室對考生當場宣布,考生得到分數后回家等待,網站將公布入圍和體檢名單。

       
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